Prema mišljenju gotovo 3.000 menadžera za ljudske resurse iz 20 zemalja sveta, Oxford je univerzitet čiji su diplomci najpoželjniji u svetskim kompanijama. Ovo je rezultat globalne ankete pod nazivom “Global Employability Survey”, a koju su sproveli francuska Emerging i nemačka Trendence, konsultanstske firme koje se bave edukacijom. Ispitanici koji dolaze iz sektora za ljudske resurse upitani su da opišu idealnog ...

Postoji opšteprihvaćeno i mnogo puta potvrđeno pravilo da je za uspešan rad i napredak preduzeća veoma važna, bolje rečeno neophodna, organizaciona kultura, odnosno, kako je mnogi nazivaju – korporativna kultura. Termin organizaciona kultura nastao je u Americi, a onda se veoma brzo proširio i na ostatak sveta. Danas organizaciona kultura, odnosno sve ono što ona podrazumeva, predstavlja osnov za napredovanje ...

Narativ je danas svuda oko nas, kao tehnika komunikacije, načina poslovanja, marketinga, ubeđivanja, kontrole i moći. Priče se pripovedaju otkako je sveta i veka. Ovo je najpre podrazumevalo usmeno prenošenje  sa kolena na koleno, zatim priče u pisanom obliku, a onda je – usled razvoja na drugim poljima došlo do izvesnih promena, zahvaljujući kojima načini pripovedanja nikada više neće biti ...

Čak 96% firmi u SAD poropada zbog lošeg menadžmenta. Brojni su razlozi za propast biznisa. U studiji u kojoj je učestvovao veliki broj američkih kompanija, istraživač Jessie Hagen iz kompanije „U.S. Bank“ izdvojio je 12 razloga zbog kojih firme najčešće propadaju. Situacija u Srbiji nije ništa bolja; ovi faktori su znatno izraženiji nego u SAD, pa bi vlasnici malih i ...

Autorka teksta na b92 blog se priseća svog boravka u Americi. Bila sam dve nedelje u Americi. Bavila sam se temom bankrota. Sve što mislim o tome, gledaćete u seriji koja će u decembru biti emitovana. Sada sam htela da napišem nekoliko opštih utisaka o stanju američkog ekonomskog duha. Plima novca. To je ono što se u vazduhu oseti. Ljudi ...

Do sada sam više puta istakao značaj preduzetništva kao kompetencije, takođe sam istakao i pristupe u nastavi koji omogućavaju formiranje ove kompetencije kod učenika. Prvi izazov je omogućiti njen razvoj kod učenika, a drugi izazov je stvoriti kontekst u kome se ova veština ispoljava i dalje usavršava. Vezano za ovu temu, veoma je važno pomenuti i biznis inkubatore, kao jedan ...

Danas, u savremenim uslovima, kada obrazovanje, kako bi bilo produktivno i kvalitetno, mora da prati ubrzane promene svakodnevnog života, uloga škole je znatno izmenjena, a očekivanja su veća nego ikada. Promene koje razvoj informacionih tehnologija sa sobom donosi, mogućnost korišćenja raznih izvora znanja, koji više nisu ograničeni samo na knjigu, kao i novi sistem komuniciranja, povlače za sobom jednu novu ...

Liderstvo. Obožavam tu reč. Navodi me da pomislim na Mandelu i Gandija, Mocarta i Bekama, Bona i Bibera 🙂 To je reč koju sa strašću gradim 17 godina podsećajući tzv. obične ljude da je njihov poziv da vode. Da stvaraju. Da doprinose. Da pobeđuju. Ovo je čudno i predivno vreme. Puno izazova. Puno sjajnih mogućnosti. Ja imam nagon da vas ...

➞ Pametni telefoni Mladima u razvijenijim zemljama sveta su, još od najranijeg doba, dostupni najsavremeniji gedžeti i različite vrste internet konekcije. Takođe, upotreba pametnih telefona među tinejdžerima drastično je porasla prošle godine (2012), kao i njihovo povezivanje sa internetom putem mobilnih telefona, s obzirom na to da sada svaki četvrti tinejdžer koristi internet gotovo isključivo preko mobilnog telefona. Rezultati istraživanja, koje ...

U periodu velike svetske ekonomske krize, kada dolazi do brojnih promena u ekonomiji, većinom negativnih po sveukupan prosperitet, neminovno je da mnoge kompanije neće izdržati pritisak pada prometa. U ovakvim uslovima, konkurencija je opasnija, kriterijumi su viši, a obaveza i odgovornost svake kompanije koja želi da uspe ili održi uspeh koji je imala mnogo su veći. Prvi i najvažniji imperativ ...